
Wij zijn Thuis
in HRM
Zodat jij dat niet hoeft te zijn.
Personeelszaken, talentherkenning en probleemoplossing — alles onder een dak. Pragmatisch, persoonlijk en altijd op maat.
0+
Jaar ervaring
0+
Tevreden klanten
0
HR-specialisten
0
Vast aanspreekpunt
Drie pijlers, een partner
Van fundament tot talent, van signaleren tot oplossen — wij bieden het complete plaatje.
De basis op orde
HRM Geregeld
- Personeelshandboek
- Arbeidscontracten
- Functieprofielen
- CAO-implementatie
Ontwikkeling & groei
Herken Talent
- Drijfverenscans
- Leiderschapscoaching
- Teamontwikkeling
- Performance management
Signaleren & oplossen
Herken Uitdagingen
- Verzuimbegeleiding
- Conflictbemiddeling
- Disfunctioneren
- Ontslagtrajecten

Waar sta je nu?
Start met de HR-Scan
Een grondige doorlichting van je organisatie op drie gebieden. Resultaat: een concreet actieplan met heldere prioriteiten.
Wat heb je goed geregeld?
Contracten, handboek, beleid — we brengen je fundament in kaart.
Waar zit het talent?
Potentieel herkennen, ontwikkelmogelijkheden en groeikansen.
Welke risico's spelen er?
Verzuim, conflicten en signalen die je mogelijk over het hoofd ziet.
Hoe werken we samen?
Uurtarief
Maximale flexibiliteit. Betaal alleen wat je nodig hebt.
- Ideaal voor eenmalige vragen of projecten
- Geen verplichting, geen minimale afname
- Direct inzetbaar wanneer je ons nodig hebt
Projectmatig
Een afgebakend traject met duidelijk doel en resultaat.
- Vaste scope en doorlooptijd afgesproken
- Van handboek tot reorganisatie, alles is mogelijk
- Heldere offerte vooraf, geen verrassingen achteraf
Structureel
Vaste momenten per week of maand.
- Vaste dag(delen) per week of maand op locatie
- Volledig geïntegreerd in je team
- Laagste uurtarief, hoogste continuïteit

Positieve energie — daar draait het om
In te veel organisaties ligt de focus op wat fout gaat. Fouten worden besproken, wat niet goed ging wordt geanalyseerd. Maar succes? Dat vinden we vaak "normaal".
Wij draaien dat om. Met de HitIt — letterlijk een rode knop — maken we succes bespreekbaar. Teams kunnen actief aangeven: dit ging goed, dit willen we vieren, hier zijn we trots op.
"Want wat je waardeert, daar krijg je meer van"
Natuurlijk pakken we ook problemen aan wanneer dat nodig is. Maar de basis? Die is altijd positief.
Waarom Thuis in HRM?
Geen grote HR-kantoren met wisselende consultants. Gewoon een vast team dat jouw organisatie door en door kent.
Deskundig
10+ jaar ervaring met HR in het MKB — van 5 tot 150 medewerkers
Betrokken
We kennen je mensen bij naam, niet alleen uit het dossier
Nuchter
Geen rapporten voor de la — alles wat we doen is direct toepasbaar
Betrouwbaar
Eén vast aanspreekpunt dat jouw organisatie door en door kent
Compleet
Van arbeidsrecht tot teamcoaching, alles onder één dak geregeld
Positief
500+ drijfverenscans afgenomen — we starten altijd vanuit talent

“De impact is echt al te merken in ons bedrijf. Iedereen heeft kleur bekend en wij hebben nog meer wederzijds begrip in het team gekregen voor elkaars talent.”
Nordy Wolters
Wolters Techniek, Beek
Zullen we kennismaken?
Een goed gesprek begint met een kop koffie. Vertel ons waar je tegenaan loopt — vrijblijvend en zonder verplichtingen.